"Tür offen halten" - Zalando-Betriebsrat fordert direkte Gespräche
Der Betriebsrat von Zalando lehnt ein gerichtliches Verfahren zur Klärung der Zukunft des Erfurter Standorts und seiner Mitarbeiter ab. Stattdessen fordern die Betriebsräte weiter direkte Verhandlungen mit der Unternehmensleitung. Sie reagierten damit am Montag auf einen Antrag der Firmenleitung. Der Internet-Modehändler hatte am vergangenen Freitag das Arbeitsgericht Erfurt angerufen und die Einrichtung einer Einigungsstelle beantragt.
Betriebsrat will Erfurter Standort erhalten
Der Betriebsratsvorsitzende Toni Krause sagte, man wolle "die Tür offen halten". Eine gerichtliche Einigung sei aus Sicht des Gremiums derzeit nicht notwendig. Nach Angaben des Betriebsrats sollen am Verhandlungstisch mögliche Alternativen zur angekündigten Schließung besprochen werden. Der Betriebsrat halte an seinem Ziel fest, den Standort in Erfurt grundsätzlich zu erhalten, sagte Krause.
Insgesamt 73 Fragen habe die Arbeitnehmervertretung an die Firmenleitung geschickt. Unklar sei unter anderem, wie sich die Perspektiven für den Erfurter Standort darstellen und welche Optionen es für die rund 2.700 Beschäftigten gibt. Besonders im Fokus stehen dabei die etwa 200 schwerbehinderten und gleichgestellten Mitarbeitenden.
Ramelow kritisiert Zalando-Führung
Unterstützung bekommt der Betriebsrat von Bodo Ramelow, der die Arbeitnehmervertretung berät. Er sieht die Landesregierung und auch die Stadt an der Seite der Zalando-Mitarbeiter. Das Unternehmen fahre ohne Gespräche mit dem Betriebsrat gerade aufs Kiesbett, sagte Ramelow. Aus seiner Sicht liege die Verzögerung nicht beim Betriebsrat, sondern beim Unternehmen, das sich nicht auf direkte Verhandlungen einlasse.
Mitte Januar hatte der Online-Händler Zalando überraschend angekündigt, seinen Standort in Erfurt schließen zu wollen.
MDR (sar)/dpa
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